Новый вводный абзац
Наша поддержка по Чувствительности к конфликту(ЧК) предназначена для организаций гражданского общества, государственных и международных организаций с гуманитарным, развивающим или экологическим мандатом иработающих в условиях конфликтов или поляризации. Мы помогаем партнерам укреплять организационные и операционные практики, чтобы адаптироваться к контексту, минимизировать риски усилениянасилия и способствоватьмирным изменениям.
Почему мы работаем над чувствительностью к конфликту
- Растущее неравенство, политическое насилие, деградация окружающей среды и изменение климата создают серьезные вызовы для все большего числа стран.Эти проблемы особенно остро проявляются в поляризованных и нестальныхконтекстах.
- Вовлечение различных участников для решения этих задач имеет решающее значение; правительства, местные организации гражданского общества и международные организации все играют свою роль.
- Многие организации осознают необходимость лучше понимать взаимосвязь между своей деятельностью и конфликтом, однако применение чувствительности к конфликту на практике остается сложностью.
- Применение конфликт-чувствительности на практике требует внутренних инвестиций на организационном и операционном уровнях, но финансирование или сопровождение таких процессов часто отсутствует. Именно здесь Фонд ПисНексус сосредотачивает своюподдержку.
Наш подход к партнерствам по чувствительности к конфликту
- Мы используем подход организационных изменений, направленный на формирование внутреннего потенциала в долгосрочной перспективе.Мы помогаем партнерам определять приоритеты и направлять ресурсы на их реализацию с участием разных подразделений.
- Мы помогаем привлекать наиболее подходящих внешних экспертов и сопровождаем процесс на протяжении всего времени.
- Мы осознаем дилеммы работы в нестабильных, конфликтных и поляризованных контекстах. Мы считаем, что чувствительность к конфликту означает принятие осознанныхрешений для ответственного действия и достижения эффекта в таких условиях.
- С международными партнерами конфликт-чувствительность соответствует обязательствам по лучшей поддержке местного лидерства.
- С местными партнерами мы уделяем внимание стратегическому позиционированию, инклюзивному вовлечению стейкхолдерови сотрудничеству с акторами по обе стороны линий разлома.
Мы помогаем партнерам
- Понимать, зачем и как проводить анализ конфликта, и применять его в разработке политик и программ
- Предвидеть и управлять конфликтными рисками
- Обеспечить приверженность руководства продвижению новой практики, включая более гибкие операционные процессы, а также усиленный мониторинг и обучение для адаптации к изменениям контекста
- Укреплять потенциал сотрудников и партнеров для понимания конфликтов и работы с ними
- Пересматривать партнерские подходы и улучшать способы взаимодействия с другими участниками, работающими в том же контексте